Mục di trú và bảo lãnh do Văn Phòng tham vấn di trú Robert Mullins International đảm trách hằng tuần, rất hữu ích cho quý vị nào quan tâm đến việc bảo lãnh thân nhân. Đề tài trên đây cũng được thảo luận trực tiếp trên www.Facebook.com/rmiodp vào mỗi tối thứ Tư , từ 7:00-8:00 giờ, hoặc sáng thứ Năm lúc 10:00 sáng, giờ Việt Nam.
(Robert Mullins International) Chính phủ Hoa Kỳ đang quan tâm đến chính sách di trú "tính điểm" đối với những di dân muốn xin thẻ xanh. Sự quan tâm tương tự này đang xảy ra tại Anh quốc khi chính phủ nước này muốn rằng công nhân ngọai quốc phải nói được tiếng Anh, có năng khiếu và có thư mời làm việc, và dĩ nhiên không thể xin quy chế thường trú nhân. Vào ngày 19 tháng Hai năm 2020 vừa qua, chính phủ Anh tuyên bố một chính sách di trú sẽ ngăn cản các công nhân không năng khiếu nhập cảnh nước này. Họ đòi hỏi các công nhân đến từ các nước trong Liên Hiệp Âu Châu phải nói được tiếng Anh và bảo đảm có một công việc được trả lương ít nhất là 31.200 mỹ kim một năm.
Chính phủ Anh nói rằng chính sách mới này sẽ giúp nước Anh có những công nhân "giỏi nhất và sáng chói nhất từ khắp nơi trên thế giới" đến quốc gia này. Kết họach này dự trù sẽ có hiệu lực kể từ ngày 1 tháng Giêng năm 2021. Chính sách mới này sẽ lập một hệ thống "dựa trên việc tính điểm" và những công nhân ngọai quốc cần phải hội đủ điều kiện dựa trên năng khiếu, trình độ chuyên môn và tiền lương hợp lý.
Trước khi có chính sánh "Nước Anh Ra Đi" (Brexit), rời khỏi Liên Hiệp Âu Châu, công dân của Liên Hiệp Âu Châu được phép di chuyển tự do trong những quốc gia thuộc khối này, nhưng chính sách mới của Anh quốc sẽ chấm dứt việc di chuyển tự do. Khá nhiều công nhân ngọai quốc hiện nay ở Anh quốc đến từ Đông Âu và làm việc trong các kỹ nghệ như chế biến thực phẩm, ngành khách sạn, xây dựng, nhà hàng và giúp đỡ người già. Tại Anh quốc và Hoa Kỳ, những công việc này được chính phủ xem là "năng khiếu thấp". Tuy nhiên, những công việc này lại rất cần cho nền kinh tế thịnh vượng và kinh doanh phát triển.
Chính phủ Anh đang khuyến khích giới doanh thương thu nhận những công ngọai quốc có năng khiếu cao. Chính phủ cũng muốn giới doanh thương ngưng trông cậy vào lao động rẻ từ Âu Châu, thay vào đó nên tập trung vào việc đầu tư vào công nghệ và tự động hóa. Theo chính phủ, các chủ nhân nên tập trung vào người bản xứ ở Anh và làm thăng tiến khả năng của họ và làm cho năng khiếu của họ phù với công việc làm. Và, quan trọng nhất là các chủ nhân nên tập trung vào việc thu nhận những người sinh ở Anh quốc, tuổi từ 16 đến 64, thay vì đưa di dân vào nước này.
Giới lãnh đạo doanh nghiệp không vui chút nào về luật mới này. Họ cảnh cáo rằng những thay đổi này sẽ đưa đến một chấn động tiêu cực khủng khiếp liên quan đến các xí nghiệp biến chế thực phẩm vốn dựa phần lớn vào các công nhân trong Liên Hiệp Âu Châu để giữ cho các ngăn kệ trong các siêu thị chất đầy gà, thịt bò và thịt heo được đóng gói. Và chính sách mới đe dọa xa thải những người mà họ cần để cung cấp những dịch vụ công cộng. Giới chủ nhân nói rằng họ cần công nhân để giúp săn sóc người già, xây nhà và giúp cho nền kinh tế mạnh mẽ.
Người đứng đầu của Liên Đòan Công Nhân Thực Pẩm Anh Quốc nói rằng chẳng có gì vô lý cho bằng trong khi chính phủ khuyến khích dân chúng phải khỏe mạnh bằng cách ăn rau và trái cây nhưng lại gây khó khăn hơn cho trái cây và rau được sản xuất tại Anh bằng những bàn tay cần cù của công nhân ngọai quốc. Liệu người dân Anh và Hoa Kỳ có muốn làm những công việc hiện đang do những công nhân ngọai quốc làm hay không? Pret a Manger là một công ty dây chuyền có rất nhiều cửa hàng bán bánh mì sandwich và cà phê quốc tế và có văn phòng chính ở Anh quốc. Khi họ đăng quảng cáo cần tuyển người làm phục vụ cho các cửa tiệm này thì chỉ có 1 trong số 50 người nộp đơn là người Anh.
Quy Luật Gánh Nặng Xã Hội Đã Áp Dụng Tại 50 Tiểu Bang
Vào ngày 21 tháng Hai năm 2020 vừa qua, Tối Cao Pháp Viện đã cho phép quy luật Gánh Nặng Xã Hội được áp dụng tại tiểu bang Illinois, theo sau 49 tiểu bang khác và Quận Columbia. Trước khi Pháp Viện quyết định, Illinois là tiểu bang không bị ảnh hửơng bởi quy luật mới vì bị một tòa án ngăn chận quyết định này.
Theo quy luật mới, một "gánh nặng xã hội" được xác nhận khi một người ngọai quốc nhận một hoặc nhiều phúc lợi công cộng đã được chỉ định hơn 12 tháng tổng tộng trong thời gian 36 tháng.
Kể từ nay, các nhân viên của Sở di trú USCIS sẽ quan tâm đến việc đương đơn sử dụng những phúc lợi công cộng được quy định, chẳng hạn như trợ cấp nhà ở công cộng, tem phiếu thực phẩm (food stamp), Trợ Cấp Y Tế (Medicaid) hoặc trợ cấp tiền mặt. Họ sẽ quyết định xem người này có hợp lệ để xin chuyển diện sang quy chế thường trú nhân hay không.
Nói cách khác, nếu bất cứ di dân nào sẽ nhận những trợ cấp về y tế (Medicare), tem phiếu thực phẩm, nhà cửa hoặc có khả năng trở thành gánh nặng xã hội bất cứ lúc nào thì họ có thể bất hợp lệ để trở thành thường trú nhân.
Hiện nay, nhiều di dân, kể cả công dân Hoa Kỳ và thường trú nhân đã tự động từ bỏ những dịch vụ xã hội mà họ và con cái họ được quyền hưởng, vì sợ sẽ bị trục xuất.
Như chúng tôi đã từng nói nhiều lần trước đây, quy luật mới về gánh nặng xã hội không áp dụng cho những người đã có thẻ xanh hoặc công dân Hoa Kỳ. Những người này không cần thiết phải chấm dứt những phúc lợi công cộng, đặc biệt là những phúc lợi cần thiết cho sức khỏe và hạnh phúc của các thành viên trong gia đình.
Vì quy luật mới về "gánh nặng xã hội", các nhân viên di trú được phép từ chối cấp thẻ xanh nếu họ nghi ngờ đương đơn có thể sử dụng các phúc lợi của chính phủ vào một thời điểm nào đó - "bất cứ thời điểm nào trong tương lai". Điều này thực sự có nghĩa ra sao? Các nhân viên này làm sao có thể đóan nếu một đương đơn sẽ sử dụng những phúc lợi công cộng trong tương lai? Không có câu trả lời rõ ràng về điều này.
Ngay cả Sở di trú USCIS nói rằng đưa ra những tiên đóan như trên cũng rất chủ quan. Nhưng họ không đưa ra bất cứ những hướng dẫn nào cho các nhân viên di trú để họ có thể đưa ra những đánh giá khách quan và nhất quán về những đơn xin thẻ xanh.
Những hướng dẫn của Sở di trú nói với các nhân viên di trú rằng khi có thẻ xanh sẽ làm cho người di dân sẽ dễ dàng trở thành "gánh nặng xã hội" trong một ngày nào đó. Tạo sao vậy? Vì "các đương đơn có ý định sống thường trú ở Hoa Kỳ và sẽ hợp lệ xin nhiều phúc lợi xã hội hơn những ngọai kiều không có thẻ xanh".
Nói cách khác, theo hướng dẫn chính thức, việc nộp đơn xin thẻ xanh có thể làm một người ít đủ tiêu chuẩn để nhận được thẻ xanh. Điều này có hợp lý không?
Chẳng có gì ngạc nhiên về mục đích của quy luật mới về gánh nặng xã hội: Đó là chiêu thức mới nhất của lịch trình hành pháp muốn giảm tối đa những di dân hợp pháp không phải là dân Âu Châu.
Stephen Miller, một trong những cố vấn hàng đầu của Tòa Bạch Ốc thường đưa ra những chính sách di trú kỳ thị nhất, chẳng hạn như ngăn cấm những người Hồi giáo nhập cảnh Hoa Kỳ và liên tục đề nghị cắt giảm chiếu khán (visa) của người tỵ nạn.
Vào thán 11 năm 2019 vừa qua, những điện thư (email) bị tiết lộ cho thấy Miller cổ động cho việc tuyên truyền chủ nghĩa da trắng cực hữu và những tài liệu khác từ những trang điện tử cực hữu da trắng. Những email này đã được báo động và 27 thượng nghị sĩ đã gửi thư cho Tòa Bạch Ốc vào tháng 12 để yêu cầu khai trừ Miller. Ông này vẫn tiếp tục tuyên bố rằng việc giới hạn di dân là "tất cả những điều mà tôi quan tâm".
Hỏi Đáp Di Trú
- Hỏi: Hiện có bao nhiêu công nhân trong khối Liên Hiệp Âu Châu làm việc tại Anh quốc?
- Đáp: Nước Anh, với dân số 66 triệu người, có vào khoảng 3 triệu công nhân của Liên Hiệp Âu Châu. Họ sẽ được phép ở lại mặc dù họ không hội đủ những tiêu chuẩn của kế họach di trú mới dựa trên việc "tính điểm".
- Hỏi: Có bao nhiêu công nhân sinh đẻ ở nước ngòai làm việc tại Hoa Kỳ?
- Đáp: Có 28 triệu công nhân ở Hoa Kỳ sinh đẻ ở nước ngòai. Con số này chiếm 17% số lực lượng lao động, nhưng dưới 10% dân số 327 triệu của Hoa Kỳ.
- Hỏi: Quy luật mới về gánh nặng xã hội sẽ ảnh hưởng thời gian duyệt xét đơn xin thẻ xanh ra sao?
- Đáp: Tiến trình duyệt xét sẽ chậm hơn. Nhân viên di trú sẽ phải bỏ nhiều thời gian kiểm trên hồ sơ điện tóan để tìm xem nếu đương đơn đã từng nhận những phúc lợi công cộng hay không. Họ cũng sẽ cần thêm thời gian tập hợp những ý kiến chủ quan của họ để xem có nên từ chối hay chấp thuận đơn. Và họ cũng đã phổ biến lọai đơn mới xin thẻ xanh. Đơn này nhắm vào tình trạng tài chánh của đương đơn và việc nhận những phúc lợi công cộng.
Quý độc giả muốn có thêm tin tức cập nhật, xin theo dõi qua báo chí hay đón nghe chương trình phát thanh của chúng tôi vào mỗi tối thứ Tư từ 7PM và sáng Chủ Nhật từ 12:00PM, trên các làn sóng 1430AM, 1500AM, và 106.3FM. Hoặc www.facebook.com/rmiodp. Hay liên lạc với một văn phòng Robert Mullins International gần nhất: Westminster: (714) 890-9933, San Jose (408) 294-3888, Sacramento (916) 393-3388 hay Email: info@rmiodp.com
(Robert Mullins International) Chính phủ Hoa Kỳ đang quan tâm đến chính sách di trú "tính điểm" đối với những di dân muốn xin thẻ xanh. Sự quan tâm tương tự này đang xảy ra tại Anh quốc khi chính phủ nước này muốn rằng công nhân ngọai quốc phải nói được tiếng Anh, có năng khiếu và có thư mời làm việc, và dĩ nhiên không thể xin quy chế thường trú nhân. Vào ngày 19 tháng Hai năm 2020 vừa qua, chính phủ Anh tuyên bố một chính sách di trú sẽ ngăn cản các công nhân không năng khiếu nhập cảnh nước này. Họ đòi hỏi các công nhân đến từ các nước trong Liên Hiệp Âu Châu phải nói được tiếng Anh và bảo đảm có một công việc được trả lương ít nhất là 31.200 mỹ kim một năm.
Chính phủ Anh nói rằng chính sách mới này sẽ giúp nước Anh có những công nhân "giỏi nhất và sáng chói nhất từ khắp nơi trên thế giới" đến quốc gia này. Kết họach này dự trù sẽ có hiệu lực kể từ ngày 1 tháng Giêng năm 2021. Chính sách mới này sẽ lập một hệ thống "dựa trên việc tính điểm" và những công nhân ngọai quốc cần phải hội đủ điều kiện dựa trên năng khiếu, trình độ chuyên môn và tiền lương hợp lý.
Trước khi có chính sánh "Nước Anh Ra Đi" (Brexit), rời khỏi Liên Hiệp Âu Châu, công dân của Liên Hiệp Âu Châu được phép di chuyển tự do trong những quốc gia thuộc khối này, nhưng chính sách mới của Anh quốc sẽ chấm dứt việc di chuyển tự do. Khá nhiều công nhân ngọai quốc hiện nay ở Anh quốc đến từ Đông Âu và làm việc trong các kỹ nghệ như chế biến thực phẩm, ngành khách sạn, xây dựng, nhà hàng và giúp đỡ người già. Tại Anh quốc và Hoa Kỳ, những công việc này được chính phủ xem là "năng khiếu thấp". Tuy nhiên, những công việc này lại rất cần cho nền kinh tế thịnh vượng và kinh doanh phát triển.
Chính phủ Anh đang khuyến khích giới doanh thương thu nhận những công ngọai quốc có năng khiếu cao. Chính phủ cũng muốn giới doanh thương ngưng trông cậy vào lao động rẻ từ Âu Châu, thay vào đó nên tập trung vào việc đầu tư vào công nghệ và tự động hóa. Theo chính phủ, các chủ nhân nên tập trung vào người bản xứ ở Anh và làm thăng tiến khả năng của họ và làm cho năng khiếu của họ phù với công việc làm. Và, quan trọng nhất là các chủ nhân nên tập trung vào việc thu nhận những người sinh ở Anh quốc, tuổi từ 16 đến 64, thay vì đưa di dân vào nước này.
Giới lãnh đạo doanh nghiệp không vui chút nào về luật mới này. Họ cảnh cáo rằng những thay đổi này sẽ đưa đến một chấn động tiêu cực khủng khiếp liên quan đến các xí nghiệp biến chế thực phẩm vốn dựa phần lớn vào các công nhân trong Liên Hiệp Âu Châu để giữ cho các ngăn kệ trong các siêu thị chất đầy gà, thịt bò và thịt heo được đóng gói. Và chính sách mới đe dọa xa thải những người mà họ cần để cung cấp những dịch vụ công cộng. Giới chủ nhân nói rằng họ cần công nhân để giúp săn sóc người già, xây nhà và giúp cho nền kinh tế mạnh mẽ.
Người đứng đầu của Liên Đòan Công Nhân Thực Pẩm Anh Quốc nói rằng chẳng có gì vô lý cho bằng trong khi chính phủ khuyến khích dân chúng phải khỏe mạnh bằng cách ăn rau và trái cây nhưng lại gây khó khăn hơn cho trái cây và rau được sản xuất tại Anh bằng những bàn tay cần cù của công nhân ngọai quốc. Liệu người dân Anh và Hoa Kỳ có muốn làm những công việc hiện đang do những công nhân ngọai quốc làm hay không? Pret a Manger là một công ty dây chuyền có rất nhiều cửa hàng bán bánh mì sandwich và cà phê quốc tế và có văn phòng chính ở Anh quốc. Khi họ đăng quảng cáo cần tuyển người làm phục vụ cho các cửa tiệm này thì chỉ có 1 trong số 50 người nộp đơn là người Anh.
Quy Luật Gánh Nặng Xã Hội Đã Áp Dụng Tại 50 Tiểu Bang
Vào ngày 21 tháng Hai năm 2020 vừa qua, Tối Cao Pháp Viện đã cho phép quy luật Gánh Nặng Xã Hội được áp dụng tại tiểu bang Illinois, theo sau 49 tiểu bang khác và Quận Columbia. Trước khi Pháp Viện quyết định, Illinois là tiểu bang không bị ảnh hửơng bởi quy luật mới vì bị một tòa án ngăn chận quyết định này.
Theo quy luật mới, một "gánh nặng xã hội" được xác nhận khi một người ngọai quốc nhận một hoặc nhiều phúc lợi công cộng đã được chỉ định hơn 12 tháng tổng tộng trong thời gian 36 tháng.
Kể từ nay, các nhân viên của Sở di trú USCIS sẽ quan tâm đến việc đương đơn sử dụng những phúc lợi công cộng được quy định, chẳng hạn như trợ cấp nhà ở công cộng, tem phiếu thực phẩm (food stamp), Trợ Cấp Y Tế (Medicaid) hoặc trợ cấp tiền mặt. Họ sẽ quyết định xem người này có hợp lệ để xin chuyển diện sang quy chế thường trú nhân hay không.
Nói cách khác, nếu bất cứ di dân nào sẽ nhận những trợ cấp về y tế (Medicare), tem phiếu thực phẩm, nhà cửa hoặc có khả năng trở thành gánh nặng xã hội bất cứ lúc nào thì họ có thể bất hợp lệ để trở thành thường trú nhân.
Hiện nay, nhiều di dân, kể cả công dân Hoa Kỳ và thường trú nhân đã tự động từ bỏ những dịch vụ xã hội mà họ và con cái họ được quyền hưởng, vì sợ sẽ bị trục xuất.
Như chúng tôi đã từng nói nhiều lần trước đây, quy luật mới về gánh nặng xã hội không áp dụng cho những người đã có thẻ xanh hoặc công dân Hoa Kỳ. Những người này không cần thiết phải chấm dứt những phúc lợi công cộng, đặc biệt là những phúc lợi cần thiết cho sức khỏe và hạnh phúc của các thành viên trong gia đình.
Vì quy luật mới về "gánh nặng xã hội", các nhân viên di trú được phép từ chối cấp thẻ xanh nếu họ nghi ngờ đương đơn có thể sử dụng các phúc lợi của chính phủ vào một thời điểm nào đó - "bất cứ thời điểm nào trong tương lai". Điều này thực sự có nghĩa ra sao? Các nhân viên này làm sao có thể đóan nếu một đương đơn sẽ sử dụng những phúc lợi công cộng trong tương lai? Không có câu trả lời rõ ràng về điều này.
Ngay cả Sở di trú USCIS nói rằng đưa ra những tiên đóan như trên cũng rất chủ quan. Nhưng họ không đưa ra bất cứ những hướng dẫn nào cho các nhân viên di trú để họ có thể đưa ra những đánh giá khách quan và nhất quán về những đơn xin thẻ xanh.
Những hướng dẫn của Sở di trú nói với các nhân viên di trú rằng khi có thẻ xanh sẽ làm cho người di dân sẽ dễ dàng trở thành "gánh nặng xã hội" trong một ngày nào đó. Tạo sao vậy? Vì "các đương đơn có ý định sống thường trú ở Hoa Kỳ và sẽ hợp lệ xin nhiều phúc lợi xã hội hơn những ngọai kiều không có thẻ xanh".
Nói cách khác, theo hướng dẫn chính thức, việc nộp đơn xin thẻ xanh có thể làm một người ít đủ tiêu chuẩn để nhận được thẻ xanh. Điều này có hợp lý không?
Chẳng có gì ngạc nhiên về mục đích của quy luật mới về gánh nặng xã hội: Đó là chiêu thức mới nhất của lịch trình hành pháp muốn giảm tối đa những di dân hợp pháp không phải là dân Âu Châu.
Stephen Miller, một trong những cố vấn hàng đầu của Tòa Bạch Ốc thường đưa ra những chính sách di trú kỳ thị nhất, chẳng hạn như ngăn cấm những người Hồi giáo nhập cảnh Hoa Kỳ và liên tục đề nghị cắt giảm chiếu khán (visa) của người tỵ nạn.
Vào thán 11 năm 2019 vừa qua, những điện thư (email) bị tiết lộ cho thấy Miller cổ động cho việc tuyên truyền chủ nghĩa da trắng cực hữu và những tài liệu khác từ những trang điện tử cực hữu da trắng. Những email này đã được báo động và 27 thượng nghị sĩ đã gửi thư cho Tòa Bạch Ốc vào tháng 12 để yêu cầu khai trừ Miller. Ông này vẫn tiếp tục tuyên bố rằng việc giới hạn di dân là "tất cả những điều mà tôi quan tâm".
Hỏi Đáp Di Trú
- Hỏi: Hiện có bao nhiêu công nhân trong khối Liên Hiệp Âu Châu làm việc tại Anh quốc?
- Đáp: Nước Anh, với dân số 66 triệu người, có vào khoảng 3 triệu công nhân của Liên Hiệp Âu Châu. Họ sẽ được phép ở lại mặc dù họ không hội đủ những tiêu chuẩn của kế họach di trú mới dựa trên việc "tính điểm".
- Hỏi: Có bao nhiêu công nhân sinh đẻ ở nước ngòai làm việc tại Hoa Kỳ?
- Đáp: Có 28 triệu công nhân ở Hoa Kỳ sinh đẻ ở nước ngòai. Con số này chiếm 17% số lực lượng lao động, nhưng dưới 10% dân số 327 triệu của Hoa Kỳ.
- Hỏi: Quy luật mới về gánh nặng xã hội sẽ ảnh hưởng thời gian duyệt xét đơn xin thẻ xanh ra sao?
- Đáp: Tiến trình duyệt xét sẽ chậm hơn. Nhân viên di trú sẽ phải bỏ nhiều thời gian kiểm trên hồ sơ điện tóan để tìm xem nếu đương đơn đã từng nhận những phúc lợi công cộng hay không. Họ cũng sẽ cần thêm thời gian tập hợp những ý kiến chủ quan của họ để xem có nên từ chối hay chấp thuận đơn. Và họ cũng đã phổ biến lọai đơn mới xin thẻ xanh. Đơn này nhắm vào tình trạng tài chánh của đương đơn và việc nhận những phúc lợi công cộng.
Quý độc giả muốn có thêm tin tức cập nhật, xin theo dõi qua báo chí hay đón nghe chương trình phát thanh của chúng tôi vào mỗi tối thứ Tư từ 7PM và sáng Chủ Nhật từ 12:00PM, trên các làn sóng 1430AM, 1500AM, và 106.3FM. Hoặc www.facebook.com/rmiodp. Hay liên lạc với một văn phòng Robert Mullins International gần nhất: Westminster: (714) 890-9933, San Jose (408) 294-3888, Sacramento (916) 393-3388 hay Email: info@rmiodp.com
Chủ Nhật, 25 Tháng Chín 2022(Xem: 150)
(Robert Mullins International) Thông tin này dựa vào bản báo cáo của Trung Tâm Chiếu Khán Quốc Gia (NVC). Kể từ tháng 3 năm 2020, đại dịch COVID-19 đã ảnh hưởng đáng kể đến khả năng duyệt xét đơn xin chiếu khán nhập cư của Bộ Ngoại giao. Các đại sứ quán và lãnh sự quán Hoa Kỳ đang làm việc để tiếp tục các dịch vụ chiếu khán thông thường càng nhanh càng tốt. Tuy nhiên, đại dịch tiếp tục ảnh hưởng nghiêm trọng đến số lượng chiếu khán mà các đại sứ quán và lãnh sự quán có thể xét duyệt. Vào những thời điểm khác nhau, quá trình duyệt xét của lãnh sự bị chậm lại hoặc tạm dừng vì các lệnh đóng cửa tại địa phương và toàn quốc; việc hạn chế đi lại; các quy định về kiểm dịch của nước sở tại; và nỗ lực của các đại sứ quán và lãnh sự quán Hoa Kỳ để ngăn chặn sự lây lan của COVID-19.
Chủ Nhật, 18 Tháng Chín 2022(Xem: 369)
(Robert Mullins International) Chương trình DACA đã tới lui tại các tòa án kể từ khi nó bắt đầu vào năm 2012. Một luật DACA mới đã được ban hành vào cuối tháng Tám. Ông Biden hy vọng sẽ tiếp tục DACA vì nó bảo vệ những người nhập cư đến Mỹ bất hợp pháp khi còn thơ ấu.
Luật vẫn chưa đưa vào hiệu lực cho đến ngày 31 tháng 10 và nó vẫn là chủ đề của một vụ kiện tại Tòa án phúc thẩm khu vực 5. Vụ kiện đó tuyên bố DACA là bất hợp pháp. Vụ việc đó vẫn chưa xong và nếu có quyết định chống lại DACA thì chương trình sẽ cần phải lên Tòa án Tối cao một lần nữa.
Chương trình DACA đã bị đóng đối với những đương đơn mới kể từ tháng 16 tháng 7 năm 2021 vì vụ kiện của tòa án liên Bang tại Texas, mặc dù chương trình vẫn cho phép gia hạn. Luật mới của ông Biden sẽ chưa có hiệu lực cho đến ngày 31 tháng 10. Chính quyền Biden hy vọng rằng việc ban hành một luật chính thức trong bộ luật liên bang sẽ bảo vệ chương trình trước tòa án liên bang.
Thứ Bảy, 10 Tháng Chín 2022(Xem: 415)
(Robert Mullins International) Vào ngày 24 tháng 8, một nhóm vận động trong lĩnh vực EB-5 đã đạt được thỏa thuận với Sở Di Trú Hoa kỳ. Thỏa thuận khẳng định cho các Trung tâm vùng đã được chuẩn thuận trước đây sẽ duy trì trạng thái uỷ quyền của họ và không cần xin lại quy chế Trung tâm vùng.
Tất cả các Trung tâm vùng, bao gồm những trung tâm đã được chuẩn thuận trước tháng 3 năm 2022, vẫn phải nộp Mẫu đơn I-956 mới và phí nộp đơn $ 17,795 trước ngày 29 tháng 12 năm 2022. Các trung tâm vùng không cần phải đợi đơn I-956 chấp thuận. Họ có thể hoạt động ngay sau khi họ nộp đơn I-956.
Các Trung tâm vùng được chấp thuận trước tháng 3 năm 2022, đơn I-956 của họ phải được xem xét trước khi có Trung tâm vùng mới.
Thứ Ba, 06 Tháng Chín 2022(Xem: 544)
(Robert Mullins International) Một cuộc phỏng vấn với Sở di trú là phần khó khăn nhất đối với người đến Hoa Kỳ có chiếu khán (visa) du lịch hoặc sinh viên du học khi kết hôn với một công dân Mỹ sau chỉ vài tháng đến Hoa Kỳ. Suy nghĩ đầu tiên trong đầu nhân viên di trú là "Làm sao họ có thể rơi vào lưới tình và kết hôn chỉ trong một thời gian ngắn như vậy?".
Nhân viên Sở di trú có thể phỏng vấn cách ly hai người trong cuộc phóng vấn xin Thẻ Xanh. Nhân viên di trú có thể hỏi người chồng về màu sắc màn cửa trong phòng ngủ. Người chồng trả lời là "Xanh lá cây". Vợ anh ta trả lời cùng câu hỏi là "Xanh dương". Chỉ với những câu trả lời căn bản như vậy thôi, nhân viên di trú đã cố tìm những lý do để từ chối đơn xin điều chỉnh tình trạng cư trú.
Chủ Nhật, 28 Tháng Tám 2022(Xem: 639)
(Robert Mullins International) Một trong những thân chủ của văn phòng Robert Mullins International mô tả lần gặp gỡ nhân viên Sở di trú giống như "một cuộc phỏng vấn nín thở qua sông", rất hồi hộp và căng thẳng. Điều chẳng có gì ngạc nhiên về những cuộc phỏng vấn với nhân viên Sở di trú sẽ rất căng thẳng với tất cả mọi người, kể cả những cặp vợ chồng có mối quan hệ trong sáng vì chẳng có gì để che dấu cả. Kể cả những cặp vợ chồng thật nhất vẫn có thể hiểu lầm câu hỏi của nhân viên phỏng vấn hoặc bị mất trí nhớ trong một thoáng nào đó, làm cho họ đưa ra những câu trả lời sai hoặc không thể chấp nhận được.
Giả định rằng có một mối tình chân thật nào đó, cả hai người đều biết rằng ngày hết hạn chiếu khán du lịch hoặc du học đã gần kề, vì thế họ không màng đến việc cần có thời gian dài quen biết nhau. Tuy nhiên, nhân viên Sở di trú lại rất quan tâm về việc này.
Thứ Hai, 22 Tháng Tám 2022(Xem: 829)
(Robert Mullins International) Kết hôn ở Việt Nam hoặc đợi kết hôn sau khi hôn phu-thê đến Hoa Kỳ, cách nào tốt hơn? Đây là thắc mắc chung của nhiều người trước khi chọn xúc tiến một loại hồ sơ bảo lãnh. Nhưng câu trả lời không dựa vào yếu tố tổng quát, mà còn tùy thuộc vào hoàn cảnh của cá nhân liên hệ. Hồ sơ diện vợ chồng thường được Tòa lãnh sự tin tưởng hơn. Với diện hôn phu - thê, lãnh sự sẽ có thể muốn biết lý do chánh đáng nào hai người lại chọn cách không kết hôn ở Việt Nam?
Ưu điểm của việc chọn lập một hồ sơ theo diện vị hôn phu-thê là thời gian duyệt xét nhanh hơn khoảng ½ thời gian xét diện vợ-chồng, có thể đem theo con riêng trên 18 tuổi nhưng dưới 21 tuổi. Người bảo lãnh và được bảo lãnh vẫn có thể thay đổi quyết định không tiến tới hôn nhân sau khi nhập cảnh Mỹ trước 90 ngày. Trong khi đó, khuyết điểm cũng không ít: Tự túc bảo trợ tài chánh mà không được nhờ người phụ bảo trợ. Nếu không may hồ sơ bị từ chối, người bảo lãnh không được kháng cáo hay lập một hồ sơ
Chủ Nhật, 14 Tháng Tám 2022(Xem: 936)
(Robert Mullins International) Nên bảo lãnh diện vợ - chồng hay hôn phu - thê? Bảo lãnh diện vợ - chồng không bảo đảm là hồ sơ sẽ được Lảnh sự dễ dàng chấp thuận, nhưng hồ sơ này sẽ dễ gây ấn tượng tốt đối với nhân viên lãnh sự hơn là hồ sơ hôn phu - thê. Bảo lãnh vợ - chồng thường đòi hỏi người bảo lãnh phải có ít nhất hai chuyến đi Việt Nam - một chuyến đi để gặp mặt trực tiếp và chuyến đi thứ hai để kết hôn. Đôi khi người bảo lãnh cần phải đi chuyến thứ ba chỉ để ký giấy hôn thú vì không đủ thời gian hoàn tất thủ tục xin hôn thú rất nhiêu khê trong lần thứ hai về Việt Nam. Đó là lý do tại sao một số người chọn bảo lãnh diện hôn phu - thê.
Trong cả hai diện bảo lãnh vợ - chồng và hôn phu - thê, điều quan trọng nhất vẫn là bằng chứng liên lạc: emails, thư từ, hình ảnh, liên lạc qua các mạng xã hội, những chuyến về Việt Nam, v.v… Sở di trú đôi khi đòi hỏi phải có bản sao cùi vé máy bay, hoặc những trang trong sổ thông hành (passport) có đóng mộc ghi nhận ngày đến và rời khỏi Việt N
Chủ Nhật, 07 Tháng Tám 2022(Xem: 1038)
(Robert Mullins International) Một người vợ hoặc chồng là người ngoại quốc nhập cảnh Hoa Kỳ với loại chiếu khán (visa) phi-di-dân, không vi phạm diện nhập cảnh, có thể nộp đơn xin Thẻ Xanh nếu họ hợp lệ để xin chiếu khán di dân. Ngoài ra cũng có một số trường hợp nộp đơn xin thẻ xanh theo diện đầu tư
EB-5 trực tiếp kinh doanh, hay lao động EB-3. Chúng tôi sẽ viết về 2 diện EB này trong những kỳ tới.
Nếu qúy vị là khách du lịch với chiếu khán loại B-2, hoặc là sinh viên du học, hoặc nhập cảnh với chiếu khán miễn thị thực WT, qúy vị có thể nộp đơn xin Thẻ Xanh sau khi kết hôn với một công dân Mỹ.
Thứ Hai, 01 Tháng Tám 2022(Xem: 1048)
(Robert Mullins International) Tiếp theo phần 1 kỳ trước, việc nhận con nuôi quốc tế từ Việt Nam sang Hoa Kỳ đã không còn giới hạn đối với trẻ em có nhu cầu đặc biệt, trẻ em trên năm tuổi và trẻ em trong nhóm anh chị em ruột. Chúng tôi tiếp tục giai đoạn 4 đến 6 trong thủ tục xin nhận con nuôi gồm có 6 giai đoạn. Sau khi bạn chấp nhận được kết hợp với một đứa trẻ cụ thể, bạn sẽ nộp đơn lên USCIS để được chấp thuận tạm thời cho đứa trẻ đó nhập cư vào Hoa Kỳ bằng cách nộp Mẫu I-800, Đơn Yêu cầu Phân loại Người nhận con nuôi Công ước là Người thân ngay lập tức. USCIS sẽ đưa ra quyết định tạm thời về việc liệu đứa trẻ có đáp ứng định nghĩa của một người được chấp nhận Công ước hay không và có khả năng đủ điều kiện để được nhận vào Hoa Kỳ hay không.
Thứ Hai, 25 Tháng Bảy 2022(Xem: 963)
(Robert Mulllins International) Vào ngày 31 tháng 12 năm 2020, việc nhận con nuôi quốc tế từ Việt Nam sang Hoa Kỳ đã không còn giới hạn đối với trẻ em có nhu cầu đặc biệt, trẻ em trên năm tuổi và trẻ em trong nhóm anh chị em ruột. Thời gian chờ đợi để nhận được giấy giới thiệu của một trẻ em được cơ quan có thẩm quyền của Việt Nam xác định đủ điều kiện làm con nuôi nước ngoài theo diện nhu cầu đặc biệt thường ngắn hơn so với những trẻ em khác.
Việt Nam là thành viên của Công ước về con nuôi La Hay (Hague), nên việc nhận con nuôi từ Việt Nam phải tuân theo một quy trình cụ thể được thiết kế để đáp ứng các yêu cầu của Công ước. Dưới đây là một bản tóm tắt ngắn gọn về quá trình thông qua Công ước. Bạn phải hoàn thành các bước này theo thứ tự sau để đáp ứng tất cả các yêu cầu pháp lý cần thiết. Việc nhận con nuôi được hoàn thành không theo trình tự có thể gây ra sự chậm trễ đáng kể hoặc dẫn đến việc đứa trẻ không đủ điều kiện để được cấp thị thực nhập cư vào Hoa Kỳ.
Copyright © 2022 rmiodp.com All rights reserved 
%7Cutmcsr%3D(direct)%7Cutmcmd%3D(none)%3B%2B__utmv%3D174937781.-%3B)